文秀网*风廉*建设的调研文章
年来，我局的*风廉*建设工作，在县委、县*府、县纪委的领导下，以**理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕发展这个*执*兴国的第一要务，坚持从严治*、从严治*、标本兼治、综合治理的方针，以制度建设和落实为重点，认真抓好*风廉*建设各项工作任务的落实，不断开创新局面，促进了我县交通事业的进步与发展。
一、措施和办法 （一）加强领导，明确责任，认真贯彻执行*风廉*建设责任制 一是认真研究，及时安排部署*风廉*建设责任制工作，成立*风廉*建设领导小组及办公室，与各股室负责人签订责任书，认真分解细化，明确职责，分解到人，层层抓落实。二是进一步完善责任书内容。
每年都根据上年度责任制工作的情况，结合实际，进一步修改、完善我局*风廉*建设责任书的内容和量化考核标准。三是加强对责任制工作落实情况的督促检查和自查工作。
交通局纪检组长，定期不定期地对各股室贯彻落实责任制工作的情况进行督促检查。为确保责任制工作落到实处，每年上半年进行责任制工作自检自查，年底要求各股室对责任制工作的落实情况进行认真自检自查，写出工作报告，保证责任制工作的落实。
（二）完善*风廉*宣传教育机制，筑牢思想道德防线 坚持和完善*风廉*教育月制度。开展*风廉*教育月活动，是提高*员领导干部*治理论水平，增强*性修养和拒腐防变能力，牢固构筑思想道德防线和*纪国法防线重要保障，是*员领导干部进行自我教育、自我提高、自我充实的有效途径，是认真贯彻落实*的十七大精神及“三个代表”重要思想的一项重要举措，同时也是大力加强和改进*的作风建设，推进*风廉*建设的一项具体措施。
我局自开展*风廉*教育月活动以来，领导十分重视此项工作，做到了机构健全，责任明确，方案具体，措施可行，层层抓落实，确保教育月活动顺利开展。 （三）认真执行各项制度，加大抓源治本工作力度 一是严格执行行*审批制度，结合本单位实际建立健全了各项规章制度，规范行*许可行为，提高办事效率。
二是严格执行国家公路工程招投标管理的相关规定，规范招投标行为，严把工程建设准入关。三是坚持“三公开”制度，自觉接受群众的监督，进一步完善和规范*务公开、财务公开制度。
二、基本经验 （一）建立*风廉*建设责任目标管理制度，形成全局上下齐抓共管的局面全面落实*风廉*建设责任制，层层签订目标责任书，把*风廉*建设和工作进行分解、细化，逐项提出责任目标和量化要求，使全局上下形成了“一把手”总负责，层层抓*风廉*建设的责任网络。 （二）适应形势，突出重点，严格规范，注重针对性对于不遵守组织纪律，违反单位各项规章制度的按规定给予处罚。
领导干部违**风廉*建设责任制相关规定，有以下情形之一的，必须实事求是地查清事实、分清责任，提出处理意见，及时上报县纪委；对一般干部违纪事件，要实事求是地查清事实、分清责任，提出处理意见，上报有关单位。一是对直接管辖范围内发生的明令禁止的不正之风不制止、不查处，或者对上级领导机关交办的*风廉*责任范围内的事项拒不办理，或者对严重违法违纪问题隐瞒不报、压制不查的。
二是授意、指使、强令下属人员违反国家财*、金融、税务、审计、统计法规，弄虚作假的。三是授意、指使、纵容下属人员阻挠、干扰、对抗监督检查或者案件查处，或者对办案人、检举控告人、证明人打击报复的。
四是对配偶、子女、身边工作人员严重违法违纪知情不管、包庇、纵容的。 三、存在问题及对策措施 近年来，我局的*风廉*建设和斗争虽然取得了一定的成绩，但是也还存在一些问题：一是还需进一步加大*风廉*宣传教育工作力度；二是从源头上预防和治理腐败的新举措新办法不多；三是*风廉*建设和工作的制度不够健全，不能适应新形势下*风廉*建设和斗争的需要；四是执行*风廉*建设和工作的制度不够完善。
针对存在的问题，按照省、市、县关于加强*风廉*建设的要求，结合我局实际，今后要重点抓好以下工作。 （一）创新*风廉*教育机制 一是进一步完善*风廉*建设“大宣教”机制，自觉把*风廉*教育纳入*的宣传教育的总体部署。
二是建立*风廉*教育目标管理责任制。以签订责任书的形式，明确不同时期、不同阶段的教育内容、目标和要求，变“软任务”为“硬指标”。
（二）把纠正和查处损害群众利益的不正之风作为*风廉*建设的重点 要使*风建设和反腐倡廉工作付诸实践、见之行动、取得实效，真正落实到为民、务实、清廉要求上，当前，最重要的就是要紧紧围绕加快发展的目标和需要，着力抓好群众反映强烈、急需解决的问题，进行整改，切实纠正损害群众利益的不正之风。一是解决吃拿卡要问题。
吃拿卡要是当前存在的一个突出问题，有些干部，以权谋私、与民争利，乱收费、乱集资、乱摊派，吃拿卡要，不给好处不办事，给了好处乱办事，群众对此深恶痛绝，对这些问题一定要严肃处理。 二是切实纠正群众办事难的问题。
有些干部高高在上，脱离群众，对群众的安危冷暖漠不关心，门难进、。
纪检监察调查报告如何写
调查报告一般由标题和正文两部分组成。
（一）标题。标题可以有两种写法。
一种是规范化的标题格式，即“发文主题”加“文种”，基本格式为“**关于****的调查报告”、“关于****的调查报告”、“****调查”等。另一种是自由式标题，包括陈述式、提问式和正副题结合使用三种。
（二）正文。正文一般分前言、主体、结尾三部分。
1.前言。有几种写法：第一种是写明调查的起因或目的、时间和地点、对象或范围、经过与方法，以及人员组成等调查本身的情况，从中引出中心问题或基本结论来；第二种是写明调查对象的历史背景、大致发展经过、现实状况、主要成绩、突出问题等基本情况，进而提出中心问题或主要观点来；第三种是开门见山，直接概括出调查的结果，如肯定做法、指出问题、提示影响、说明中心内容等。
前言起到画龙点睛的作用，要精练概括，直切主题。 2.主体。
这是调查报告最主要的部分，这部分详述调查研究的基本情况、做法、经验，以及分析调查研究所得材料中得出的各种具体认识、观点和基本结论。 3.结尾。
结尾的写法也比较多，可以提出解决问题的方法、对策或下一步改进工作的建议；或总结全文的主要观点，进一步深化主题；或提出问题，引发人们的进一步思考；或展望前景，发出鼓舞和号召。
纪检监察局写机关行*效能建设工作的调研报告写哪方面的
同意前面的未署名回答，纪检搞效能监察是不对的。
当然很多地方是因为编制或机构设置问题，放到一起了，可以理解。在效能监察实务中，一般分为两种层面：常态管理的效能监察和特殊管理的效能监察。
常态管理的效能监察通常是从机构及其管理人正确履职和履职效率的监督检举开始，就是通常所说的履职质量问题的研究开始的。首先搞清楚监督对象的履职要求，如一般性要求（如履职时效）和专业性要求（如针对教育管理的适龄儿童入学率），然后通过实际履职比对履职要求，查找出管理问题，根据管理资源，提出监察意见。
如履职质量符合要求，不存在管理问题的，也应说明。特殊管理的效能监察通常是由于特别事项触发，如超常规抗震救灾或特别指向的严打，这类事项的处置一旦超过常态管理的能力或超常态的履职要求，则要依据新的要求或者条件，以确保特别事项向好发展为目的，提出监察建议，对履职行为进行督促检举。
在效能监察实务中要注意发挥专业职能部门的主动作用，通过行*资源，积极调节责任关系和事务规则，以提高管理能效为目的，慎用惩戒性措施。这也是效能监察和纪检监察的重要区别。
弄清楚了上面说的两个层面和效能监察与纪检监察的区别，那么拟写行*效能建设的调研报告，就更有把握了：对于常态和特殊管理，我们做了哪些保障履职质量、提高行*效能的工作，还应该做哪些工作？。
如何做好新形势下纪检监察调研工作
调查研究是反腐倡廉工作的重要组成部分，是我们是做好各项工作的重要前提。
孔子的“每事问”，王夫之的“察其精而尽其变”等观点，就是我国历史上关于调查研究的经典论述。就近现代领导行为来看，调查研究更为重要。
**同志曾说过：“我的经验历来如此，凡是忧愁没有办法的时候，就去调查研究，一经调查研究，办法就出来了，问题就解决了”。1933年，**通过龙岩上杭县才溪乡的调查，写下了著名的《才溪乡调查》。
并有了“没有调查就没有发言权”的著名论断。**同志指出，离开了调查研究，任何天才的领导者也不可能进行正确领导。
**同志指出：“办法在实践中，点子在群众中”。从这些论述中，可以看出调研工作何等重要。
特别对于新任纪检监察干部而言，是熟悉工作、掌握情况、联系群众的基本途径；是交流经验、推介工作、科学决策的有效方法；是*员干部特别是*员领导干部必备的一项基本功和必修课。可以说不重视调研工作的领导是不开明的领导，不开展调研工作的领导是不合格的领导，不会抓调研工作的领导是不称职的领导。
如何做好新形势下纪检监察调研工作？个人体会：要做到“四要四不要”： 一、要紧跟形势，不要落后时代。 实践中我们发现，一些调研成果质量不高，既有深度不够的问题，更有新度不够的问题，很多内容陈旧老套，旧事重谈，了无新意，所谈问题与形势发展格格不入，所提对策正确无效，所用语言平淡过时，这样的调研成果没有错，但也没有用，是正确的废话。
纪检监察工作面临新形势、新任务，迫切要求调研工作要随着形势的发展而发展，随着时代脉搏跳动而跳动，始终站在时代的前列来思考，站在理论的前沿来谋划，站在实践的一线来开展。通俗的说就是要围绕当前最新形势，说新语言，谈新鲜事，提新思路，有新见解。
当前的新鲜语言、时代语言是什么？我们可以引用一些关键词来举例说明，如：*的纯洁性、顶层设计、精神家园、力度统一论、网络舆情、廉*风险防控、群众身边的腐败、权力公开透明运行、“三公”经费预算管理、“六民”要旨、问题导向、防止利益冲突机制等等。我们开展调研工作就是要善于围绕这些新形势、新要求、新部署，与时俱进，站位全局，前瞻思考，推陈出新。
二、要紧贴中心，不要偏离方向 围绕中心、服务大局是纪检监察调研工作必须找准的职能定位。调研工作要适应形势和任务的发展变化，必须紧紧融入反腐倡廉总体布局和经济社会发展总体进程，始终坚持围绕*委*府重大决策部署，围绕反腐倡廉主要任务，围绕正在进行的重点工作，开展调查研究，提出工作对策，为*风廉*建设和反腐败斗争健康发展提供保证。
比如中央今年在全*开展“喜迎十八大、争创新业绩”主题教育活动，省委提出“力度统一论”和“三抓一促”的工作部署，市委四次*代会提出了“三个跨越、三年提升、三个崛起”的总体目标和“实施开创战略、推进跨越发展”的总体部署，今年全市县域经济会上提出深入开展“重大项目建设年”活动，省、市纪委全会分别对今年反腐倡廉工作进行了部署。纪检监察调研工作就是要围绕*委*府中心部署，紧扣反腐倡廉实践需要，立足于摸清情况，找准问题，提供服务。
如果远离了中心，偏离了方向，调研工作就会白费力气，也难有作为。 三、要紧扣重点，不要面面俱到 反腐倡廉工作千头万绪，有很多实践和理论问题亟待研究。
对这些问题，我们不可能面面俱到，也难以不加区分的全面关注。否则就会顾此失彼，主次不分，难有成果。
必须突出重点，有的放矢，集中攻关。工作中重点把握好四点：一是领导关注的焦点。
坚持把服务领导决策作为调研工作的出发点和落脚点，从领导需要知道和需要领导知道的开展调查研究，真正做到想领导之所想，报领导之所需，引起领导关注，为领导决策当好参谋。如：我们根据班子成员调研成果采写的《基层卫生系统违纪违法案件特点》被中央纪委办公厅《要情专报》采用，并得到有关领导批示。
《黄冈市制定涉农领域腐败风险防控意见》被中央纪委《要情专报》采用。《关于市直经济发展环境的调研报告》市委全体常委作出重要批示，为市委作出开展“十佳三差”评议决策提供了最真实、最有力、最原始的一手材料。
二是具有特色的亮点。对反映市情县情，具有黄冈特色的信息，要深度挖掘，跟踪调研。
讲“地方话”、搞“土特产”，在人无我有、人有我特上做文章，总结和展现创新工作亮点。如《黄冈加强乡镇纪委“七有”工程建设》、《黄冈市推进3105腐败预警防控工程》《县委书记腐败预警防控问题研究》等调研成果均被省纪委有关刊物采用。
黄州区纪委书记询问质询、黄梅县“三资”代理监管、红安县红色廉*文化等很多素材都是好的调研点。 三是群众反映的热点。
坚持在调研工作中体现以人为本、执*为民理念，既如实反映关注民生、改善民生的经验做法，又客观反映侵害群众突出利益的问题，提出解决问题的对策建议。如黄梅县开展的《治理村官腐败问题的实践与思考》在“两型社会”与反腐倡廉论坛上获奖。
市纪委关于解决群众身边腐败问题的。
纪检监察调查报告如何写
调查报告一般由标题和正文两部分组成。
（一）标题。标题可以有两种写法。一种是规范化的标题格式，即“发文主题”加“文种”，基本格式为“**关于****的调查报告”、“关于****的调查报告”、“****调查”等。另一种是自由式标题，包括陈述式、提问式和正副题结合使用三种。
（二）正文。正文一般分前言、主体、结尾三部分。
1.前言。有几种写法：第一种是写明调查的起因或目的、时间和地点、对象或范围、经过与方法，以及人员组成等调查本身的情况，从中引出中心问题或基本结论来；第二种是写明调查对象的历史背景、大致发展经过、现实状况、主要成绩、突出问题等基本情况，进而提出中心问题或主要观点来；第三种是开门见山，直接概括出调查的结果，如肯定做法、指出问题、提示影响、说明中心内容等。前言起到画龙点睛的作用，要精练概括，直切主题。
2.主体。这是调查报告最主要的部分，这部分详述调查研究的基本情况、做法、经验，以及分析调查研究所得材料中得出的各种具体认识、观点和基本结论。
3.结尾。结尾的写法也比较多，可以提出解决问题的方法、对策或下一步改进工作的建议；或总结全文的主要观点，进一步深化主题；或提出问题，引发人们的进一步思考；或展望前景，发出鼓舞和号召。
如何加强和改善村纪检监察工作的调研报告
加强和改善村（社区）纪检监察工作是*的建设系统工程中一项基础性工作，是新形势下加强农村基层*风廉*建设的必然要求，也是促进农村和谐稳定的重要举措。
近年，基层*风廉*建设工作近年得到不断改善和加强，但我们也要清醒的认识到，当前农村基层*风廉*建设工作仍然比较薄弱，特别是村（社区）级的*风廉*建设步伐还远远不能适应农村经济社会快速发展的需要，导致村级干部作风、村务公开等方面还存在一些问题，经过一些调查和思考，浅谈一下个人对加强和改善村（社区）纪检监察工作的想法和看法。加强村（社区）纪检监察，是完善*管农村工作体制机制的要求，对加大基层*风廉*建设力度，加强村（社区）基层*员干部的监督管理，规范基层干部从*行为，推动*风廉*建设向农村、向社区、向基层延伸，都具有重要意义。
一是建立廉情信息收集制度，及时收集廉情信息。二是建立教育培训制度，加强对村（社区）纪检干部的集中业务培训。
三是建立村（社区）纪检工作定期报告制度，交流经验，通报情况，部署工作。四是建立村（社区）纪检工作考核奖惩制度，考核结果作为村（社区）*组织负责人业绩评定、评先评优的依据。
五是建立村（社区）纪检干部勤廉双述制度。村（社区）纪检小组成员每半年报告一次履行职责情况，参加村（社区）两委班子成员年度述职述廉，并向镇纪委书面报告履行工作职责及个人廉洁自律情况。
将农村*风廉*建设巡查工作作为加强和改善村（社区）纪检监察工作的抓手，同时注重将巡查工作与推进农田水利基础设施建设、土地综合整治、场镇改造等“中心工作”相结合；与“三务公开”相结合；与加强农村集体“三资”管理制度相结合；与“克服‘两好’现象加强业务和作风建设”相结合；与“早发现、早提醒、早纠正”三早机制相结合。各纪工委作为巡查工作的主体，要不断探索和创新巡查工作手段、方式、机制，突出巡查效果，注重巡查结果运用，确保巡查工作不断出新成效。
